miércoles, 24 de octubre de 2012

SinEmbargo - Reforma Laboral: ¿hasta dónde cederá el PRI?

El bloque de los partidos de izquierda y el PAN se apuntaron un valioso triunfo sobre el PRI en el Senado de la República, al lograr la aprobación de la transparencia, la democracia y la rendición de cuentas aplicable a los sindicatos, en el marco de la reforma laboral. 

Con los votos del PRD, PT, Movimiento Ciudadano, PAN y, sorprendentemente, con el voto de la única senadora que representa al Partido Nueva Alianza, ni más ni menos que Mónica Tzasna Arriola Gordillo, hija de la lideresa del Sindicato Nacional de os Trabajadores de la Educación (SNTE), Elba Esther Gordillo Morales, la minuta regresará a la Cámara de Diputados para ser nuevamente revisada y votada por los legisladores. 

A pesar de que ayer, el Senado de la República aprobó en lo general, con 100 votos a favor y 28 en contra, la Reforma Laboral que regula la subcontratación laboral u outsourcing y establece el pago por hora, nuevas modalidades de contratación, el trabajo por temporada y los periodos de prueba, la batalla dio un vuelco en la discusión en la particular. 




Los senadores del PRD y del PAN, que ahora sí conformaron un frente ante los del PRI, reservaron más de 50 artículos para su discusión en lo particular: los relacionados con la transparencia y libertad sindical. 

La mayoría de estos artículos reservados –que fueron revisados desde ayer por la tarde– los presentaron los legisladores perredistas. 

Y la sorpresa fue que los priistas, ante la presión de la opinión pública, cedieron a la exigencia de la transparencia en el manejo de los sindicatos en los temas de reglamentos internos, contratos colectivos y documentos que llegan a juntas de conciliación.

Hasta ahí todo bien. No obstante, el tricolor se resistió al tema de abrir las cuentas de los sindicatos, cuyas entradas y salidas de capital no fueron tocadas. El PRI, que con Enrique Peña Nieto ocupará la Presidencia desde el próximo 1 de julio, tiene razones poderosas para no entrometerse en las finanzas de esas organizaciones gremiales y mire usted por qué: 

Antes de eso, el dictamen en lo general fue rechazado por los representantes del PRD, PT y Movimiento Ciudadano. 

Sin embargo, fue avalado con los votos a favor de los senadores del PRI, PAN y PVEM, y de la única senadora que tiene Nueva Alianza en la Cámara Alta: ni más ni menos que Mónica Tzasna Arriola Gordillo, hija de la profesora Elba Esther Gordillo Morales, quien apenas el fin de semana pasado fue reelecta como dirigente del Sindicato Nacional de los Trabajadores de la Educación por un periodo que, incluso, se fue de los tradicionales cuatro a seis años más. 

Arriola Gordillo fijó la posición del Panal en tribuna y al más puro estilo cantinflesco afirmó que no está en contra de la transparencia, pero sí en contra de que se vulnere la autonomía sindical. 

“Nuestro voto será contra de las reservas ya que si bien estamos a favor de transparencia y rendición de cuentas, también estamos en favor de la libertad que tienen los trabajadores de agruparse, defender sus derechos en común y establecer la forma de organizarse”, expuso la legisladora de 41 años.

Mónica Arriola, quien en 2011 ayudara en el triunfo del priista Eruviel Ávila Villegas, cuando el Panal se alió con el PRI y el PVEM en la campaña por la gubernatura del Estado de México, se pronunció porque ésta no sea una reforma laboral “a modo”, de lo contrario los legisladores “pagarán un costo” por no pronunciarse a favor de los trabajadores. 

Lo que no dijo la hija de la “maestra”, por supuesto, es que los legisladores también pagarán un costo si es que en esta oportunidad no se da paso a la apertura de cuentas de los sindicatos y se les permite elegir, sin presiones ni concesiones ni regalitos ni chantajes, a quienes los trabajadores quieren que sean realmente sus representantes. 

El jaloneo se tornó ríspido. Los senadores priistas (incluido quien también fuera reelecto el fin de semana pasado como líder del Sindicato de los Trabajadores Petrolero de la República Mexicana, Carlos Romero Deschamps), han desechado toda posibilidad de abrir las cuentas de esas poderosas organizaciones gremiales. 

“Estamos a favor de la autonomía sindical con base a lo que establece la Constitución, que ya garantiza los derechos de los agremiados a conocer el destino de sus recursos”, afirmó el senador priista David Penchyna Grub.

Y sí, ya lo establece la Constitución pero aun así a los trabajadores no se les notifican las cifras, menos aún si se trata de los sindicatos más poderosos del país, que comandan precisamente Gordillo Morales y Romero Deschamps.

 El PAN y el PRD, en “bloque”, el mismo que mostró debilidad en la Cámara de Diputados, no fue derribado ante el embate del PRI. 

Sin embargo, los logros sobre la apertura fueron pocos.

Peña Nieto y el PRI entienden que apenas hace cuatro días  el SNTE y el STPRM renovaron el poder de sus líderes y que ambos no son un hueso fácil de morder. Negociaron transparentar cuestiones administrativas en esas organizaciones, pero no fueron a fondo. Dijeron sí a lo más superficial, pero a lo elemental le negaron el paso. 

Elba Esther Gordillo asumió el cargo de lideresa en el SNTE en 1989 y va por otros seis, con lo que aspira a tener una dirigencia de 29 años. Por su parte, Carlos Romero Deschamps llegó a la cima del STPRM en 1993 y con los otros seis años que se consiguió hace unos días permanecerá ahí por 25 años. 

El PRI empezará un nuevo capítulo en la Presidencia de México y, está claro, no quiero problemas con los líderes sindicales. Menos aún con estos dos que son prácticamente dictadores tanto en el gremio de los maestros como en el petrolero.

Este contenido ha sido publicado originalmente por SINEMBARGO.MX en la siguiente dirección: http://www.sinembargo.mx/opinion/24-10-2012/10312. Si está pensando en usarlo, debe considerar que está protegido por la Ley. Si lo cita, diga la fuente y haga un enlace hacia la nota original de donde usted ha tomado este contenido. SINEMBARGO.MX


Por si les interesa, el dictamen laboral aprobado lo pueden consultar en: http://www.senado.gob.mx/sgsp/gaceta/62/1/2012-10-23-1/assets/documentos/DICTAMEN_LABORAL.pdf




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